Rouw Werkt Door
Inzicht en Begeleiding
Menselijkheid en werkkracht in balans
Rouw Werkt Door helpt werkgevers, HR-professionals en leidinggevenden om rouw op de werkvloer menselijk én werkbaar te maken.
Rouw stopt niet bij de bedrijfspoort
Een kaartje, een hand op de schouder, een paar dagen verlof en dan gaat het werk weer door.
Maar voor wie rouwt, staat de binnenwereld nog volledig op z’n kop.
Rouw Werkt Door helpt werkgevers en HR-professionals om rouw op de werkvloer menselijk én werkbaar te maken.
Het online programma met toegankelijke lessen, herkenbare voorbeelden en praktische tools leert je wat rouw écht betekent binnen een werkomgeving en hoe je ruimte kunt geven zonder grip te verliezen.
Menselijkheid en werkkracht in balans.
Voor wie is dit programma?
Dit programma is ontwikkeld voor HR-professionals, leidinggevenden en werkgevers die willen leren herkennen, erkennen en begeleiden van rouw op de werkvloer en willen bijdragen aan een cultuur waarin medewerkers mens mogen zijn, ook in tijden van verlies.
Wat je leert
Rouw Werkt Door geeft HR en leidinggevenden houvast in situaties waar rouw doorwerkt op de werkvloer. Je krijgt verdieping in rouw, communicatie en borging in beleid — met theorie, herkenbare praktijkvoorbeelden en direct toepasbare werkvormen en reflectietools om het gesprek veilig én werkbaar te houden.
Module 1:
Rouw op de werkvloer
Rouw raakt de werkvloer vaker en dieper dan vaak wordt onderkend. In deze module krijg je inzicht in rouw als normale menselijke reactie op verschillende vormen van verlies. Je leert hoe rouw doorwerkt in gedrag, functioneren en samenwerking, en waarom standaardoplossingen vaak tekortschieten.
Module 2:
Herkennen en erkennen
Deze module helpt je signalen van rouw tijdig en zorgvuldig te herkennen, zonder te medicaliseren of te bagatelliseren. Je leert onderscheid maken tussen veerkracht, overleven en vastlopen, en waarom erkennen geen oplossing is, maar een essentiële eerste stap naar duurzaam herstel.
Module 3:
Communiceren met compassie
Hoe blijf je nabij zonder over je professionele grenzen heen te gaan? In deze module leer je gesprekken voeren waarin menselijkheid en kaders samenkomen. Met aandacht voor rolzuiverheid, spanningsvelden, teamdynamiek en het omgaan met verlies binnen teams en organisaties.
Module 4:
Beleid en borging
Menselijke aandacht vraagt om structurele verankering. In deze module werk je aan een gedragen visie op rouw binnen je organisatie en leer je hoe beleid, leiderschap en cultuur elkaar versterken.
Je ontwikkelt een rouwprotocol waarin inzichten uit de eerdere modules samenkomen en dat richting geeft aan keuzes, communicatie en beleid als houvast voor consistente en rechtvaardige zorg.
Module 5:
Verdieping: preventie, langdurige rouw en complexe situaties
Sommige situaties vragen meer dan goede intenties. Deze verdiepingsmodule richt zich op preventie, langdurige rouw en complexe dynamieken zoals conflict, teamspanning en organisatiecultuur. Je krijgt een praktisch kader om spanning te dragen, grenzen te stellen en escalatie te voorkomen — met oog voor zowel mens als organisatie.
Gratis Kennisbank
Rouw op de werkvloer
Lees, leer en deel kennis die helpt om rouw menselijk en werkbaar te maken
Naast het online programma biedt Rouw Werkt Door een gratis kennisbank voor werkgevers en HR.
Een plek vol artikelen, inzichten en praktische hulpmiddelen over rouw op de werkvloer.
Je vindt er onder andere:
- Uitleg over rouwreacties en signalen bij werknemers
- Tips voor gesprekken met compassie
- Voorbeelden van rouwbeleid en protocollen
- Handvatten voor preventie en duurzame inzetbaarheid
- Alle informatie is vrij toegankelijk omdat kennis delen de eerste stap is naar verandering.
Van Reflectie naar Rouwprotocol
Tijdens het doorlopen van de modules werk je stap voor stap aan een persoonlijk en organisatiegericht rouwprotocol.
Elke module bevat reflectievragen die je helpen om de inzichten direct te vertalen naar je eigen organisatie.
- Aan het einde van het traject heb je een praktisch basisdocument in handen met:
- Een visie op rouw binnen jouw organisatie
- Afspraken over signalering en communicatie
- Richtlijnen voor begeleiding en grenzen
- Beleids- en borgingspunten voor duurzaam rouwbeleid
- Het resultaat: een maatwerk-rouwprotocol dat direct gebruikt kan worden binnen jouw organisatie. Ontwikkeld vanuit kennis, reflectie én praktijk.
Licenties en prijzen
Individueel
1 gebruiker-
Prijs per gebruiker
-
Toegang tot 4 modules
-
Toegang tot extra verdiepende module
-
Werkmaterialen
-
Certificaat
-
12 maanden toegang
Alle bedragen zijn exclusief 21% btw.
Teamlicentie
5 gebruikers-
Prijs per 5 gebruikers
-
Toegang tot 4 modules
-
Toegang tot extra verdiepende module
-
Werkmaterialen
-
Certificaat
-
12 maanden toegang
Organisatielicentie
10 gebruikers-
Prijs per 10 gebruikers
-
Toegang tot 4 modules
-
Toegang tot extra verdiepende module
-
Werkmaterialen
-
Certificaat
-
12 maanden toegang
Behoefte aan coaching?
Soms vraagt een situatie om persoonlijke begeleiding.
Deze coachingstrajecten staan los van de Rouw Werkt Door-licentie en kunnen onafhankelijk worden afgenomen , individueel of voor teams.
Coachingpakket
S - 5 uren
M - 7 uren
L - 10 uren
Prijs (excl. BTW)
€725
€959
€1.290
Gemiddeld tarief
€145 p/u
€137 p/u
€129 p/u
Bundelvoordeel:
Combineer het online programma met persoonlijke coaching en profiteer van voordeel tot €150 per deelnemer – zonder concessies aan kwaliteit of persoonlijke aandacht.
Bundel
S-Bundel
M-Bundel
L-Bundel
Inhoud
1 licentie + 5 uur coaching
1 licentie + 7 uur coaching
1 licentie + 10 uur coaching
Prijs (excl. BTW)
€1.395
€1.575
€1.890
Bundelvoordeel
€75
€100
€150 Meest gekozen door werkgevers
Voor organisaties:
Wil je meerdere medewerkers ondersteunen? Combineer dan een team- of organisatielicentie met één of meer bundelpakketten.
Zo verbind je leren, begeleiding en beleid – en bouw je aan een organisatie waar menselijkheid en werk elkaar versterken.
Waarom investeren in Rouw Werkt Door zich terugbetaalt
- Rouw is geen privézaak alleen, het werkt door op de werkvloer. Onderzoek laat zien:
- 1 op de 3 werknemers krijgt jaarlijks met verlies te maken (CNV/TNO)
- Rouw leidt gemiddeld tot 8 maanden extra verzuim (TNO)
- De kosten lopen op tot € 2.500 – € 5.000 per werknemer (Rouwkostenonderzoek 2019)
Daartegenover staat de investering in dit programma: €749 per individuele gebruiker-licentie, €3.295 voor een teamlicentie (5 gebruikers).
Voor een fractie van de verzuimkosten krijg je:
- Vier overzichtelijke modules + bonusmodule
- Praktische tools en werkmateriaal
- Een bewezen aanpak die leidt tot erkenning, sneller herstel en duurzame inzetbaarheid
“Rouw werd bij ons geen verzuimdossier meer, maar een kans om medewerkers juist sterker te binden.”
Toekomstig aanbod
Nog in ontwikkeling
- Binnenkort gaat Rouw werkt Door uitbreiden:
-
Werknemerspakket “Herstel & Zelfzorg”
Ondersteuning voor medewerkers in rouw -
Open inschrijving & live trainingen
Interactieve trainingsdagen en incompany sessies - Verwachte lancering voorjaar/zomer 2026.
Samengevat
-
Rouw Werkt Door combineert kennis, compassie en beleid in één platform.
Het helpt organisaties om: - Rouw bespreekbaar te maken
- Leidinggevenden te versterken
- Verzuim en spanning te verminderen
- Een cultuur van menselijkheid en veerkracht te bouwen
-
Rouw Werkt Door is geen extra taak op je bord, maar een investering in mensen, beleid en continuïteit.
Menselijkheid en werkkracht in balans
Wil je weten wat dit programma voor jouw organisatie kan betekenen?
Neem vrijblijvend contact met onderstaande knop.
Samen kijken we hoe rouw ook bij jullie menselijk en werkbaar kan worden.